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Ressourcenorientierte Beratung im betrieblichen Gesundheitsmanagement
Autor: Astrid Rimbach
Inhaltlich unveränderte Neuauflage. Eine wichtige Konsequenz des demografischen Wandels besteht darin, dass es zu einer deutlichen Alterung der Erwerbspersonen kommen wird. Die damit zusammenhängende Verlängerung der Lebensarbeitszeit und die Zunahme alternder... Viac o knihe
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Inhaltlich unveränderte Neuauflage. Eine wichtige Konsequenz des demografischen Wandels besteht darin, dass es zu einer deutlichen Alterung der Erwerbspersonen kommen wird. Die damit zusammenhängende Verlängerung der Lebensarbeitszeit und die Zunahme alternder Belegschaften lassen den Erhalt und die Förderung von Arbeitsfähigkeit und Gesundheit zu einer immer wichtigeren Aufgabe werden, um das Potenzial einer leistungsfähigen Belegschaft zu nutzen. Mit welchen Maßnahmen können Unternehmen (re)agieren? Mit ressourcenorientierter Beratung lassen sich sowohl die individuellen als auch die organisationalen Gesundheitsressourcen nachhaltig steigern. Gerade am Arbeitsplatz lassen sich aufgrund der relativ festen Belegschaft langfristige und umfangreiche Interventionsprogramme miteinander kombinieren und durchführen. Die Autorin definert die notwendigen Grundlagen von Gesundheit, betrieblichem Gesundheitsmanagement und ressourcenorientierter Beratung. Darauf aufbauend wird dargelegt, mit welchen mitarbeiter- und organisationsbezogenen Interventionen nachhaltig die individuellen und organisationalen Gesundheitsressourcen im Unternehmen gesteigert werden können. Das Buch richtet sich an Akteure des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie an Führungskräfte, Personalverantwortliche, Betriebs- und Personalräte und Berater.
- Vydavateľstvo: AV Akademikerverlag
- Rok vydania: 2012
- Formát: Paperback
- Rozmer: 220 x 150 mm
- Jazyk: Nemecký jazyk
- ISBN: 9783639438840
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